Business Developer Paris (H/F)

Ce qui nous caractérise ?

• Des engagements forts en Conseil et en Delivery des projets.
• Un ADN Projet avec des équipes agiles engagées sur des applications critiques avec un focus sur le “Time to Market” et la qualité.
• Un ADN Technologies : une culture de l’expertise et de la performance des solutions proposées.
• Un ADN Innovation avec un Lab de Start-Ups Internes et un Lab d’incubation de Start-Up “Clientes”.
• Les valeurs du sport de haut niveau appliquées au monde de l’entreprise : Performance, Exigence, Éthique, Remise en question, Progression !
• Une organisation en communautés d’expertise avec un objectif commun : PARTAGER !
• “Black Belt”: un programme de progression et d’accompagnement personnalisé (à la fois soft skills et hard skills) accessible à l’ensemble des collaborateurs du groupe.

Le contexte

Notre monde se transforme, les entreprises aussi. Nous souhaitons renforcer l’équipe commerciale Paris afin d’adresser de nouveaux projets de transformation et de trouver de nouvelles opportunités business !

Véritable responsable de marché le rôle du Bizdev est de :

• Etre responsable de son business : vous aurez en charge l’animation / la gestion d’un vertical métier
• Vendre des solutions innovantes à forte valeur ajoutée pour ses clients
• développer son marché en prospectant des cibles identifiées
• s’engager sur un prévisionnel, développer son CA, maintenir un niveau de marge standard
• animer ses clients : avoir un suivi fin et régulier, être force de proposition sur les nouvelles offres/solutions
• animer son marché : rayonner sur son marché, adapter/personnaliser nos offres
• recruter et suivre les consultants sur les projets

Nous limitons le nombre de nos clients afin de pouvoir les accompagner sur un périmètre important dans la durée. Nous nous inscrivons dans une démarche d’accompagnement durable auprès de nos clients et auprès de nos consultants.

Fort de la connaissance de vos clients et de leurs ADN, vous participez au processus de recrutement avec les Talents Acquisition et également à l’optimisation de nos supports de présentation avec l’équipe Marketing .

Les qualités recherchées:

• Une vraie fibre commerciale : vous aimez vendre, vous aimez le contact client et l’adrénaline du closing
• Une vision client omniprésente, customer centric, avec la volonté de toujours apporter de la valeur au client : réduire son time to market, accroître sa vélocité, ...
• Une curiosité et une envie d’apprendre (amélioration continue) afin de toujours vous positionner sur les sujets innovants
• Vous savez garder la tête froide même dans des négociations tendues !

Votre profil

• Bac +5 école de commerce
• 1 première expérience en cabinet de conseil, ESN

Notre philosophie : nous améliorer chaque jour pour être meilleur que la veille.

Ce challenge vous tente ?